Αρχική Πολιτισμός Το Nightingale Education Group κερδίζει το Βραβείο Πολιτιστικής Αριστείας για το 2026,...

Το Nightingale Education Group κερδίζει το Βραβείο Πολιτιστικής Αριστείας για το 2026, προσθέτει την τιμή του Employee Appreciation Honor

15
0

Σολτ Λέικ Σίτι, Γιούτα – 6 Ιουλίου 2026

Salt Lake City, Utah – Το Nightingale Education Group ανακηρύχθηκε νικητής του Βραβείου Culture Excellence & Industry 2026 από το TopWorkplaces.com και έλαβε ξεχωριστά ένα βραβείο Employee Appreciation σε συνεργασία με το Bucketlist, μια πλατφόρμα ανταμοιβών και αναγνώρισης στο χώρο εργασίας. Σε όλες τις κατηγορίες εκπαίδευσης, η εταιρεία Salonkesing κέρδισε το βραβείο Employee Appreciation. βασίζεται αποκλειστικά σε σχόλια από τους ίδιους τους υπαλλήλους της.

Είναι η δεύτερη συνεχόμενη χρονιά που προσγειώνεται η Nightingale στη λίστα. Το TechBuzz ανέφερε τον Απρίλιο ότι η εκδήλωση TEDxNightingale της εταιρείας συνέπεσε με τη νίκη του USA Today Top Workplaces το 2026, χρονισμός που υπογράμμισε το βήμα της εταιρείας ότι η επιδιόρθωση ενός σπασμένου αγωγού νοσηλείας ξεκινά με τους ανθρώπους που βρίσκονται ήδη μέσα σε αυτό.

Οκτώ Κατηγορίες, Μία Έρευνα

Τα Βραβεία Πολιτισμού Αριστείας & Βιομηχανίας καθορίζονται αποκλειστικά μέσω των απαντήσεων των εργαζομένων στην Έρευνα Εργασίας Energage και οι οργανισμοί πρέπει να επιτύχουν ποσοστό απόκρισης τουλάχιστον 35% για να πληρούν τις προϋποθέσεις.

Το Nightingale αναγνωρίστηκε στο:

  • Καινοτομία – για μια κουλτούρα που ενθαρρύνει νέες ιδέες και υποστηρίζει τους εργαζόμενους να αξιοποιήσουν πλήρως τις δυνατότητές τους
  • Ευελιξία εργασίας-ζωής — για να επιτρέπει στους εργαζόμενους να εξισορροπούν τις προσωπικές απαιτήσεις με την υψηλή απόδοση
  • Αποζημίωση & Οφέλη – για παροχές που οι εργαζόμενοι θεωρούν δίκαιες σε σχέση με τον κλάδο
  • Ηγεσία – για ηγέτες που εμπνέουν εμπιστοσύνη στην κατεύθυνση της εταιρείας
  • Σκοπός & Αξίες – για την επιτυχή επικοινωνία και ενσωμάτωση της αποστολής της εταιρείας
  • Επαγγελματική Ανάπτυξη — βραβεύεται για δεύτερη συνεχή χρονιά, για επένδυση στην ανάπτυξη της σταδιοδρομίας των εργαζομένων
  • Ευημερία των εργαζομένων – επίσης μια επανάληψη για δεύτερο χρόνο, για επικέντρωση της υγείας και της ευεξίας στο χώρο εργασίας
  • Εκτίμηση — σε συνεργασία με την Bucketlist, για οργανισμούς που αντιμετωπίζουν τη γνήσια αναγνώριση ως μοχλό απόδοσης και ηθικού
Το Nightingale Education Group κερδίζει το Βραβείο Πολιτιστικής Αριστείας για το 2026, προσθέτει την τιμή του Employee Appreciation Honor

«Μαζί, αυτά τα βραβεία αντικατοπτρίζουν τη δέσμευση της Nightingale να δημιουργήσει έναν χώρο εργασίας και ένα εργατικό δυναμικό που είναι σχετικά εξειδικευμένο, άμεσα διαθέσιμο και αντιπροσωπευτικό των κοινοτήτων που εξυπηρετεί», δήλωσε ο Mikhail Shneyder, ιδρυτής και Διευθύνων Σύμβουλος του Nightingale Education Group. «Αυτή η αναγνώριση ανήκει σε κάθε συνεργάτη που το κάνει πραγματικότητα καθημερινά».

Mikhail Shneyder, Ιδρυτής και Διευθύνων Σύμβουλος, Nightingale Education Group

Με τα δικά τους λόγια

Η Nightingale χαρακτηρίζει το εργατικό της δυναμικό ως «συνεργάτες» και όχι ως υπαλλήλους και η εταιρεία μοιράστηκε μια χούφτα απρόοπτα σχόλια εξηγώντας γιατί το προσωπικό λέει ότι οι αναγνωρίσεις είναι αληθινές:

  • “Το πώς εργαζόμαστε είναι σημαντικό όσο και τα αποτελέσματα που πετυχαίνουμε. Αυτό είναι ένα τόσο ιδιαίτερο μέρος για να εργαστείς και η δουλειά που κάνουμε αλλάζει τον κόσμο!” — Υποστήριξη αποστολής
  • «Είμαι σε θέση να δουλέψω με καταπληκτικούς ανθρώπους και να βοηθήσω τους ανθρώπους να πετύχουν το όνειρό τους να γίνουν νοσοκόμα!» — Υπηρεσίες Υποστήριξης Μαθητών
  • “Μου δίνεται η ευκαιρία για μια πραγματική ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής. Μπορεί να με ακούσουν και να με δουν αν χρειαστεί οι συνομήλικοί μου και η ηγεσία μου. Έχω την ευκαιρία να παρέχω εκπαίδευση στους υποεξυπηρετούμενους πληθυσμούς μας.” — Σχολή Νοσηλευτικής
  • “Βοηθά στην ανατροφή της επόμενης γενιάς νοσοκόμων. Λατρεύω τη δουλειά μου.” — Σχολή Νοσηλευτικής

Γιατί έχει σημασία

Ο Nightingale έχει μιλήσει για το μέγεθος της έλλειψης νοσηλευτικών στις ΗΠΑ – ένα προβλεπόμενο κενό 350.000 νοσηλευτών μέσα στη δεκαετία, σύμφωνα με τη δική του μέτρηση – και έχει τοποθετηθεί ως ίδρυμα που προσπαθεί να διορθώσει τον αγωγό από την πλευρά της εκπαίδευσης. Τα βραβεία κουλτούρας back-to-back δίνουν στην εταιρεία ένα σημείο δεδομένων για να υποστηρίξει ότι η επιδιόρθωση πρέπει να ξεκινήσει με τη διατήρηση και το ηθικό μέσα στους δικούς της τοίχους, όχι μόνο με τους αριθμούς εγγραφής.

Σχετικά με το Nightingale Education Group

Ο Όμιλος Nightingale Education εργάζεται για να κλείσει τα κενά όσον αφορά την ισότητα στην υγεία, ενισχύοντας τα συστήματα εκπαίδευσης και απασχόλησης που τροφοδοτούν ένα νοσηλευτικό εργατικό δυναμικό που αντικατοπτρίζει τις κοινότητες που εξυπηρετεί. Με έδρα το Salt Lake City, η εταιρεία περιλαμβάνει το Nightingale College – το οποίο προσφέρει διαπιστευμένα προγράμματα νοσηλευτικής από την άδεια PN μέσω LPN-to-ASN (σε επιλεγμένες πολιτείες), απολυτήριο και μεταπτυχιακά – μαζί με το Nightingale Innovations.

Μάθετε περισσότερα στο nightingaleeducationgroup.com.

Μοιραστείτε αυτό το άρθρο

Ο σύνδεσμος έχει αντιγραφεί!