Αρχική Πολιτισμός Οι απογοητεύσεις σχετικά με θέματα πολιτισμού και ποιότητας έθεσαν το έδαφος για...

Οι απογοητεύσεις σχετικά με θέματα πολιτισμού και ποιότητας έθεσαν το έδαφος για τις συνομιλίες SPEEA-Boeing

39
0

Οι διαπραγματευτές για το Society of Professional Engineering Employees in Aerospace (SPEEA), το σωματείο που εκπροσωπεί τους επαγγελματίες αεροδιαστημικής της Boeing, έχει προγραμματιστεί να ξεκινήσουν επίσημες διαπραγματεύσεις για συμβόλαια με την εταιρεία την Τρίτη, ανέφερε η SPEEA.

ΔΕΙΤΕ ΕΠΙΣΗΣ | Ο COO της Alaska Airlines μιλά για την παγκόσμια επέκταση, τις τιμές των καυσίμων, τα δρομολόγια και τις παραγγελίες Boeing

Οι συνομιλίες θα πραγματοποιηθούν σε τοποθεσίες στην περιοχή του Σιάτλ, με τις ομάδες διαπραγμάτευσης να σχεδιάζουν να συναντώνται τακτικά έως ότου η Boeing παρουσιάσει προσφορές συμβολαίων στις δύο διαπραγματευτικές μονάδες της ένωσης, σύμφωνα με την SPEEA.

Οι τρέχουσες συμβάσεις λήγουν στις 6 Οκτωβρίου.

Οι απογοητεύσεις σχετικά με θέματα πολιτισμού και ποιότητας έθεσαν το έδαφος για τις συνομιλίες SPEEA-Boeing

Οι εργαζόμενοι ελέγχουν το τμήμα της ουράς ενός αεροσκάφους Boeing 737 MAX στο εργοστάσιο της εταιρείας την Πέμπτη, 12 Σεπτεμβρίου 2024, στο Renton, Wash. (AP Photo/Stephen Brashear)

Η SPEEA αναζητά χωριστές συλλογικές συμβάσεις εργασίας που να καλύπτουν περίπου 13.000 μηχανικούς και περίπου 4.000 τεχνικούς.

Οι περισσότεροι από τους 16.000+ υπαλλήλους εργάζονται σε εγκαταστάσεις της Boeing στην περιοχή Puget Sound, ενώ αρκετές εκατοντάδες άλλοι απασχολούνται σε εγκαταστάσεις της Boeing στο Όρεγκον, στην Καλιφόρνια και στη Γιούτα.

Ο Μάικ Μπέριχιλ, μηχανικός συστημάτων παραγωγής στο Έβερετ και μέλος της διαπραγματευτικής ομάδας της ένωσης, είπε ότι οι διαπραγματευτές είναι «αισιόδοξοι για την εξασφάλιση μιας δίκαιης συμφωνίας για τα μέλη μας», ενώ αναγνωρίζουν ότι οι συνομιλίες θα είναι δύσκολες.

ΑΡΧΕΙΟ - Οι υπάλληλοι της Boeing εργάζονται στο 737 MAX στην τελική γραμμή συναρμολόγησης στο εργοστάσιο της Boeing στο Renton, 15 Ιουνίου 2022, στο Ρέντον της Ουάσινγκτον. (Ellen M. Banner/The Seattle Times μέσω AP, Pool, File)

ΑΡΧΕΙΟ – Οι υπάλληλοι της Boeing εργάζονται στο 737 MAX στην τελική γραμμή συναρμολόγησης στο εργοστάσιο της Boeing στο Renton, 15 Ιουνίου 2022, στο Ρέντον της Ουάσινγκτον. (Ellen M. Banner/The Seattle Times μέσω AP, Pool, File)

Ο Berryhill είπε ότι το σωματείο αντιπροσωπεύει δύο ομάδες εργαζομένων με διαφορετικές ανησυχίες. Είπε ότι πολλοί έμπειροι επαγγελματίες είναι απογοητευμένοι μετά από χρόνια προειδοποίησης της διοίκησης της Boeing για ζητήματα που πιστεύουν ότι συνέβαλαν στα προβλήματα της εταιρείας και τώρα καλούνται να βοηθήσουν στην επίλυσή τους.

Το μήνυμα της Boeing προς τους εργαζόμενους:

Πολλοί νεότεροι υπάλληλοι εντάχθηκαν στην Boeing προσδοκώντας να εργαστούν σε μια κορυφαία αεροδιαστημική εταιρεία, αλλά απογοητεύτηκαν από αυτό που περιέγραψε ως εταιρική κουλτούρα που έδινε προτεραιότητα στους μετόχους έναντι της ποιότητας και της ασφάλειας, είπε ο Berryhill.

Στόχος της ένωσης είναι να διασφαλίσει ότι και οι δύο ομάδες θα εκπροσωπούνται κατά τη διάρκεια των διαπραγματεύσεων, πρόσθεσε ο Berryhill ότι η Boeing θα χρειαστεί εργατικό δυναμικό με κίνητρα μηχανικής και τεχνικής για να επιτύχει στόχους όπως η αύξηση των ποσοστών παραγωγής, η πιστοποίηση νέων αεροσκαφών και η διάθεση μελλοντικών αεροπλάνων στην αγορά.

ΔΗΛΩΣΗ BOEING: Έχουμε ήδη βρει πολλούς τομείς κοινού ενδιαφέροντος με την SPEEA και ανυπομονούμε να εργαστούμε για μια ισχυρή προσφορά συμβολαίου που δείχνει τον σεβασμό που τρέφουμε για τους υπαλλήλους μας και τη σημαντική δουλειά που κάνουν. – Ben Nimmergut, Αντιπρόεδρος και Λειτουργικός Αρχιμηχανικός για την Μηχανική Παραγωγής